Karrier
Csatlakozz a Redionhoz, az asszisztenciaszolgáltatások és az utasbiztosítás egyik vezető globális szereplőjéhez.
Olyan lelkes, elkötelezett és önállóan dolgozó tehetségeket keresünk, akik segítenek kivételes ügyfélélményt nyújtani, és formálni növekedésünk következő fejezetét.A Redion elkötelezetten dolgozik egy befogadó, mindenki számára hozzáférhető és diszkriminációtól mentes munkakörnyezet megteremtésén. Kiemelten támogatjuk a fogyatékossággal élők esélyegyenlőségét, a társadalmi sokszínűséget és az egyenlő bánásmód érvényesülését. Munkatársaink sokféle tapasztalata, készsége és személyisége adja vállalatunk valódi erejét. Meggyőződésünk, hogy a sokszínűség nem csupán érték, hanem az innováció, a fejlődés és a kiemelkedő teljesítmény egyik legfontosabb motorja.
Ismerj meg minket
Világszerte több millió ügyféllel és 39 országban 12 000 munkatárssal a Redion a globális asszisztenciaszolgáltatások és utasbiztosítás egyik meghatározó szereplője. Ügyfeleinket több mint 190 országban támogatjuk kiterjedt, minősített szolgáltatói hálózatunkon keresztül, széles körű megoldásainkkal: utasbiztosítás és orvosi segítségnyújtás, közúti és mobilitási assistance, otthoni és mindennapi életet támogató szolgáltatások, egészségügyi és idősgondozási megoldások, valamint concierge‑szolgáltatások. Az 1963‑ban alapított Redion a modern asszisztenciaszolgáltatások úttörője, és a Generali Csoport tagja.
Víziónk – amely 12 000 munkatársunk közös meggyőződése – az, hogy nap mint nap bizonyítsuk: mi vagyunk a világ legmegbízhatóbb segítségnyújtó vállalata. Célunk, hogy kollégáink büszkék legyenek arra, kik vagyunk, mit teszünk, és hogyan tesszük.
Több mint hat évtizede ugyanaz a küldetésünk: támogatást nyújtani a kritikus helyzetekben, és biztonságot teremteni bárhol a világon. Ígéretünk – „By your side, always ready, always on” – minden tevékenységünket meghatározza. Gondoskodásra épülő vállalat vagyunk, amelyet az emberek ereje mozgat, és amelyet a technológia tesz még hatékonyabbá.
Értékeink irányítják működésünket és szemléletünket. Az együttműködés, az agilitás, a megbízhatóság és a szakértelem alkotják vállalati identitásunk alapját – munkatársaink pedig nap mint nap életre keltik ezeket az elveket.
A Redion a Generali Csoport része.
Mi tesz minket azzá, amik vagyunk
Fedezd fel a Europ Assistance szívét és lelkét: azt a világszerte 12 000 munkatársat, akik éjjel‑nappal ügyfeleink mellett állnak. Mi motiválja őket? Miért fontos számukra a CARE?
Az alapítónk, Pierre Desnos által 1963-ban elindított kultúra és szellemiség ma is tovább él csapatainkban. A kedvesség, az empátia, a bizalom, a lendület és még sok más érték hatja át mindennapjainkat. Meghívunk, hogy megismerd azoknak a munkatársaknak a gondolatait és érzéseit, akiknek elkötelezettsége teszi a Europ Assistance‑t a gondoskodás és odafigyelés központjává.
A CARE értékeink, amelyek „You Live We Care” ígéretünkben is tükröződnek
Törődés
Empatikus, figyelmes és megértő hozzáállás
Elérhetőség
Teljes elkötelezettség ügyfeleink, partnereink és munkatársaink iránt.
Megbízhatóság
Biztonságot nyújtunk és magas színvonalú szolgáltatásokat biztosítunk.
Könnyű együttműködés
Hatékony, egyszerű és gyors kapcsolattartás, folyamatosan törekedve folyamataink egyszerűsítésére.
Ismerd meg fenntarthatósági vállalásainkat
A Redion élen jár a rendszerszintű fenntarthatóság előmozdításában. Stratégiai környezeti, társadalmi és vállalatirányítási (ESG) kezdeményezéseinken keresztül olyan korszerű gyakorlatokat alkalmazunk, amelyek csökkentik a környezeti terhelést, miközben támogatják a befogadást, valamint az alapvető emberi és munkavállalói jogok érvényesülését.
Adatalapú megközelítéseinkre és úttörő iparági szabványokra támaszkodva a terület nemcsak a megfelelés biztosításában játszik kulcsszerepet, hanem abban is, hogy a Redion a fenntartható átalakulás egyik vezetőjévé váljon.
Sokszínűség és befogadó vállalati kultúra
A segítségnyújtás mindig is központi szerepet töltött be az életünkben. Célunk, hogy olyan környezetet teremtsünk, ahol közösségünk biztonságban, támogatva és befogadva érzi magát. Hiszünk abban, hogy mindannyian tehetünk a munkahelyen és a mindennapokban azért, hogy előmozdítsuk a sokszínűséget, a méltányosságot és a befogadást (DEI).